La importancia del capital humano en las organizaciones

Resumen del recurso

Las competencias nacen de la estrategia de los negocios y se deben poder medir, deben ser observables, alineadas a la estrategia y generadoras de ventajas competitivas y el reto para los Gerentes de Talento Humano es entender las necesidades de sus clientes para hacer una contribución relevante y tangible al negocio que responda a sus problemas, retos y oportunidades específicas.

Índice de contenidos

1. El reto de los gerentes de talento humano
2. Propósitos de la Gestión Humana